الشركة الوطنية للإسكان تعلن عن 8 وظائف شاغرة في الرياض

نبذة عن الجهة

الشركة الوطنية للإسكان هي إحدى الشركات الحكومية التابعة لوزارة الإسكان في المملكة العربية السعودية، وتعتبر الذراع الاستثماري للوزارة في مجال التطوير السكني والإسكاني. تأسست الشركة بموجب الأمر الملكي رقم 7262 في عام 2016، حيث جاء إنشاؤها لتعزيز قطاع الإسكان ودعم تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030 في توفير السكن الملائم للمواطنين.

شهدت الشركة تطوراً ملحوظاً في أعمالها خلال عامي 2018 و2019، مما أدى إلى نقل ملكيتها بالكامل للدولة في مطلع عام 2020. تهدف الشركة إلى تطوير استثمارات محلية وإقليمية فاعلة في قطاع الإسكان، مع التركيز على تقديم حلول سكنية مبتكرة تساهم في تنمية المجتمع وتحسين جودة الحياة للمواطنين.

المسمى الوظيفي

تعلن الشركة الوطنية للإسكان عن توفر (8) وظائف شاغرة تشمل مجموعة من التخصصات الإدارية والتقنية، وهي:

  • أخصائي أول توظيف (Recruitment Lead Specialist)
  • خبير أول منتجات (Product Sr. Expert)
  • أخصائي نظم معلومات الموارد البشرية (HRIS Specialist)
  • أخصائي أول أداء وتطور مهني (Performance & Career Sr. Specialist)
  • مشرف مبيعات (Sales Supervisor)
  • أخصائي مبيعات (Sales Specialist)
  • مسؤول دعم الأعمال (Business Support Officer)

التخصصات المطلوبة

تشترط الشركة أن يكون المتقدمون حاصلين على شهادة البكالوريوس في أحد التخصصات التالية:

  • إدارة الأعمال (Business Administration)
  • إدارة الموارد البشرية (Human Resources Management)
  • الإدارة العامة (Public Administration)
  • التسويق (Marketing)
  • التطوير التنظيمي (Organizational Development)
  • علم النفس التنظيمي (Organizational Psychology)
  • تحليل البيانات (Data Analysis)
  • نظم المعلومات الإدارية (Management Information Systems)
  • نظم المعلومات (Information Systems)
  • تقنية المعلومات (Information Technology)
  • الهندسة الصناعية (Industrial Engineering)
  • الهندسة (Engineering)
  • أو ما يعادلها من التخصصات

المهام الوظيفية

تختلف المهام الوظيفية حسب كل وظيفة، ولكن تشمل بشكل عام:

  • التخطيط والتنفيذ لاستراتيجيات التوظيف وتطوير المواهب (لوظائف الموارد البشرية)
  • تحليل احتياجات السوق وتطوير المنتجات السكنية (لوظائف الخبراء)
  • إدارة أنظمة معلومات الموارد البشرية وتحليل البيانات (لوظائف نظم المعلومات)
  • تطوير مؤشرات الأداء وخطط التطوير الوظيفي (لوظائف الأداء والتطوير)
  • الإشراف على فرق المبيعات وتحقيق الأهداف التسويقية (لوظائف المبيعات)
  • تقديم الدعم الإداري واللوجستي لفرق العمل (لوظائف دعم الأعمال)

الشروط المطلوبة

  • الجنسية السعودية
  • حاصل على درجة البكالوريوس في أحد التخصصات المذكورة أعلاه
  • خبرة عملية في المجال ذي الصلة بالوظيفة المتقدم لها
  • المهارات القيادية والقدرة على العمل ضمن فريق (للأدوار الإشرافية)
  • إجادة استخدام الحاسب الآلي والأنظمة التقنية ذات الصلة
  • القدرة على تحليل البيانات وإعداد التقارير (لوظائف تحليل البيانات)

المزايا الوظيفية

توفر الشركة الوطنية للإسكان مجموعة من المزايا التنافسية تشمل:

  • رواتب تنافسية وفقاً للمؤهلات والخبرات
  • تأمين صحي شامل للموظف وأفراد أسرته
  • بدلات سكن ومواصلات
  • فرص تدريب وتطوير مهني مستمر
  • بيئة عمل محفزة وتقدمية
  • إجازات سنوية مدفوعة الأجر
  • مشاركة في برامج التقاعد والتأمينات الاجتماعية

مكان العمل

جميع الوظائف الشاغرة ستكون في العاصمة الرياض، حيث توفر الشركة بيئة عمل حديثة مجهزة بأحدث التقنيات. تعمل الشركة من مقر رئيسي متكامل الخدمات في الرياض، مع توفير مرافق متكاملة للموظفين تشمل مناطق للراحة وقاعات للتدريب.

طريقة التقديم

يمكن التقديم على الوظائف الشاغرة بدءاً من يوم الأربعاء الموافق 22/2/1448هـ (5/8/2026م) عبر الرابط الإلكتروني المخصص للتقديم. سيستمر استقبال الطلبات حتى اكتمال العدد المطلوب، لذا ينصح بالتقديم في أقرب وقت ممكن. لمزيد من المعلومات وللتقديم، يرجى زيارة الرابط التالي: اضغط هنا

الأسئلة الشائعة

س: هل يمكن التقديم بأكثر من وظيفة في نفس الوقت؟
ج: نعم، يمكن التقدم لأكثر من وظيفة بشرط استيفاء متطلبات كل وظيفة على حدة.

س: ما هي مدة عملية الاختيار والمقابلات؟
ج: تختلف المدة حسب عدد المتقدمين، ولكن عادة ما تستغرق العملية من 4 إلى 6 أسابيع من تاريخ إغلاق التقديم.

س: هل توجد فترة تدريب قبل التعيين الدائم؟
ج: نعم، قد تخضع بعض الوظائف لفترة تجريبية تتراوح بين 3 إلى 6 أشهر قبل التعيين الدائم.